根据前程无忧薪酬调查部日前发布的《2009企业离职与调薪调研报告》显示,受外部经济的影响,2016年企业调薪幅度仅为5.1%,比起2016年跌幅高达57%。虽然2016年经济形势整体预期仍不明朗,但令人欣慰的是,企业2016年的调薪预期幅度和2016年相比却上涨了2.7个百分点,达到7.8%。
从企业性质方面来看,2016年国企以8.9%的薪资涨幅稳居首位,而外商独资欧美企业2016年的调薪比例受打击最大,仅为3.2%。预计2016年,国企的涨薪幅度仍被看好,将势不可挡地居于第一位,民企预计将排在第二,外商独资企业的调薪幅度虽然仍不被看好,但预计将升至6%以上。
2008、2009二年,非一线城市的调薪幅度都领先于一线城市,而预计2016年,该趋势仍不会改变,甚至会呈现涨幅差距进一步拉大的态势。长三角地区和北京以外的环渤海地区是非一线城市中最受青睐的,尤其是随着天津滨海新区的开发,天津将成为就业市场上的又一个亮点。而西部城市中,成渝两地的企业会在薪酬上逐渐缩小和一线城市的差距。
点击显示