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第32节:高处不胜寒

  高处不胜寒

  苏东坡写过"我欲乘风归去,又恐琼楼玉宇,高处不胜寒"的词句。

  "高处不胜寒"现在常常用来比喻一些成功的人,没有知心的朋友,总是担心被别人从高高的位置上推下来。简单地说就是,站在高高的地方承受不住那里的风寒;又比喻一个地位或者能力太高而受到重视的人往往会被别人疏远,孤立。

  乔治是一家公司的业务员,他是一个能力很强的人,在和一家法国客户的谈判中表现突出,为公司创造了良好的效益,被评为年度精英,受到了经理的高度赞扬。这次谈判使乔治信心大增,他觉得自己的能力非同一般,在公司里绝对没人能超过自己,经理那样赏识自己,自己的前途一定是不可限量,于是就变得目中无人飘飘然起来。在日常工作中,他不再和其他同事进行沟通和交流。一副自高自大、目中无人的样子,他总是独来独往,好像任何人都不在他的眼里。

  乔治的这种态度,让同事们很反感,渐渐地谁都不愿意理他了,没有一个人愿意与他合作。于是,乔治成了孤家寡人,遇到困难也没有人帮助他,甚至连个说知心话的人都没有。为此他陷入了极其尴尬的境地。乔治与同事们关系不好,经理也有所耳闻,渐渐地也产生了对他不好的看法。后来的一笔生意,由于他判断失误给公司造成了不小的损失,经理十分恼怒,同事有的幸灾乐祸,有的落井下石,使他无法再继续干下去,最后不得不收拾东西灰溜溜地离开了公司。

  无独有偶。罗蒙也是因为自高自大而尝尽了苦头。他在一家出版社工作,在编辑部里是公认的非常有才能的人,他所编辑的几套丛书为出版社带来了不小的经济效益。出版商也常常请他做选题策划,并许以丰厚的报酬。按他在办公室里的资历和能力,应该早就升迁了。可是多年下来,他还只是一个编辑室负责人。

  在罗蒙的眼里,编辑室里多是平庸之辈,那些俗人怎么能和自己相提并论呢?他不把任何人放在眼里,连社长也不例外。他恃才自傲,目空一切。到考核的时候,同事中没有一个人说他好话,大家都说他目中无人,不容易相处,缺乏团队协作精神,纷纷表示不会到他负责的编辑室工作。他被孤立起来。很多人是这样评论他的:"有才华,有能力,可惜不太会做人!"因为他的不会做人,招来了同事的一致"炮轰",成了同事眼中的"异类"。于是乎,他的前途也就可想而知了。

  高处不胜寒,有些人一旦成功了就不自觉地把自己抬得很高,其实,越是高高在上就越容易被孤立与冷落。成功固然有它正面的意义,但也会相应地产生一些负面性的东西。它会蒙蔽成功者的双眼,甚至扭曲他们的心灵。当你更上一层楼时,更要摆正自己的心态。

 

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